Auxilio de transporte extralegal

Algunas empresas acostumbran pagar a sus empleados un auxilio de transporte aunque por ley estos no tengan derecho, de allí que se le llama auxilio extralegal.

Este auxilio de transporte, por lo general se paga a empleados que requieren movilizarse para realizar un trabajo de la empresa, por lo que la empresa decide reconocer los gastos de movilización mediante la figura de un auxilio de transporte. O simplemente es política de la empresa pagar el auxilio de transporte a todos los trabajadores.

El punto importante, es que estos auxilios tienen como objetivo reintegrar al trabajador el dinero que este gaste en su movilización para llegar hasta el sitio de trabajo, por consiguiente, es un pago cuya finalidad no es remunerar un trabajo realizado o un servicio prestado, y en consecuencia, es un pago que tiene la naturaleza de no constitutivo de salario.

Si el pago corresponde en realidad  a un auxilio de transporte, es un pago que por no ser salarial, por no ser remuneratorio, no forma parte de la base sobre la cual se debe pagar prestaciones sociales, seguridad social y aportes parafiscales.

El valor a pagar por el auxilio de transporte extralegal, no está sujeto al monto que la ley fija para el auxilio de transporte a que tienen derecho los empleados que ganan hasta dos salarios mínimos, luego  la empresa podrá fijar un valor inferior o superior.

Este tema y muchos más en Nuestra Guía Laboral

Documento publicado el Viernes 31 de Julio de 2009

Suscríbase a Gerencie.com y reciba nuestras novedades en su correo

Ingrese su correo electrónico:


Delivered by FeedBurner

Comentarios

7 Opiniones en “Auxilio de transporte extralegal”
  1. Mary dice:

    Agradezco a quien pueda ayudarme a aclarar la siguiente duda: En terminos legales ¿se puede disminuir el valor de gastos de transporte o auxilio extralegal de transporte?

  2. karina chalela dice:

    Me gustaría que me aclararan que dice la ley laboral cuando una persona que gana el minimo se tiene que quedar a trabajar horas adiionales dentro de la semana y/o sabados , domingo o festivos con relacion a la alimentación y transporte?

  3. Luis Guillermo Cuartas dice:

    Inquietud: si a un trabajador para desplazarse a el lugar de trabajo los pasajes le cuestan muchisimo mas del subsidio legal del gobierno, tendra derecho a que la empresa contratante le subsidie el costo de mas que le ocasione dicha movilizacion? Quisiera saber si existe una ley o norma que regule dicho sobrecosto.

  4. camilo dice:

    solicito saber si cuando un empelado trabaja en dos lugares,se debe pagar doble subsidio de transporte, pero los lugares quedan a mas o menos 3 cuadras, es decir de 300 a 35 metros de distancia

    quiero saber sobre que me apoyo para no pagar este doble subsidio de transporteo en que me pueden colaborar

    gracias

  5. AMANDA QUIROGA dice:

    Cual es la diferencia entre subsidio y auxilio de transporte

  6. amanda quiroga dice:

    que diferencia hay entre subsidio y auxilio de transporte

  7. diana yulieth becerra dice:

    si a un trabajador para desplazarse a el lugar de trabajo los pasajes le cuestan muchisimo mas del subsidio legal del gobierno, tendra derecho a que la empresa contratante le subsidie el costo de mas que le ocasione dicha movilizacion?

Opinar

En Gerencie.com está permitido opinar, criticar, discutir, controvertir, disentir, etc. Lo que no está permitido es insultar o escribir palabras ofensivas o soeces. Si lo hace, su comentario será rechazado por el sistema o será eliminado por el administrador. Por último, trate de no escribir en mayúscula sostenida, resulta muy difícil leerle.

Spam protection by WP Captcha-Free