Las EPS ya no pueden cobrar multas por no asistir a citas

Las EPS ya no pueden cobrar multas a los usuarios que soliciten una cita y no acudan a ella. Esta práctica ha sido proscrita por la ley.

En efecto, el artículo 55 de la ley 1438 de 2011,

Tratamiento laboral de los gastos de manutención y alojamiento

Algunas empresas por el tipo de actividad que desarrollan sus empleados, deben pagarles manutención y alojamiento, gastos que desde el punto de vista labora tienen un tratamiento especial.

Los pagos por manutención y alojamiento hacen parte de los llamados viáticos,

Adjudicar un límite diario de citas es una indebida práctica restrictiva de algunas EPS

Algunas EPS pequeñas, de baja cobertura, imponen un límite al número de citas que conceder diariamente, lo cual suponen una práctica que restringe el acceso a los servicios de salud, práctica que ilegal, o cuando menos indebida.

Por ejemplo,

Porcentajes de seguridad social en 2011

Una de las consultas más realizadas por nuestros lectores en nuestro buscador, tiene que ver con los porcentajes de seguridad social en el 2011, así que los resumiremos a continuación para facilitar su consulta.

Los aportes a pensión siguen siendo del 16%.

Incapacidad laboral en el contrato de servicios

Las incapacidades laborales se presentan también en el contrato de servicios, pero su tratamiento difiere ligeramente al tratamiento que se le da en el contrato de trabajo.

La EPS responde por la incapacidad por enfermedad general a partir del 4 día,

¿Qué norma sustenta el contrato de trabajo por destajo?

Algunos lectores nos consultan sobre cuál es la norma en la que se sustenta el contrato de trabajo por destajo.

No hay que esperar encontrar una norma que de forma expresa se refiera al contrato de destajo. Es preciso recurrir a la interpretación de la norma para encontrar el sustento legal a dicha modalidad de contrato.

¿Cómo se liquidan los días de incapacidad por enfermedad general?

Cuando un trabajador se incapacita, se le debe otorgar un auxilio económico por esos días de incapacidad, auxilio que generalmente la empresa paga y luego recobra a la EPS.

Los tres primeros días [Hoy dos días] deben ser pagados por la empresa,

Plazo para consignar las cesantías

El plazo para consignar las cesantías es hasta el 14 de febrero. Cuando el 14 de febrero cae en un día no hábil, el gobierno suele extender este plazo hasta el siguiente día hábil.

Cada año, a 31 de diciembre se debe hacer la liquidación de las cesantías, 

¿Qué es el fuero sindical?

Nos consultan nuestros lectores sobre el concepto de fuero sindical, figura que se podría considerar en decadencia ante el auge de CTA y empresas de servicios temporales.

El fuero sindical es una figura que busca proteger dentro de la empresa a los trabajadores que lideran los sindicatos,

Licencia de maternidad no opera para beneficiaras del sistema de salud

La licencia de maternidad no opera para una mujer que es beneficiara del sistema de salud, esto es, cuando el esposo o alguien más es el cotizante.

Una mujer puede acceder a la licencia de maternidad siempre que sea cotizante al sistema de salud,