¿En el contrato de trabajo a domicilio se debe pagar auxilio de transporte?
Nos consultan nuestros lectores si se debe pagar auxilio de transporte en un contrato de trabajo a domicilio.
El contrato de trabajo a domicilio, es aquel que se ejecuta en la casa del trabajador, de modo que este no necesita movilizarse hasta la empresa para desarrollar las actividades propias del contrato de trabajo.
En consecuencia, y según nuestro criterio, no se cumplen los requisitos que legislador supuso al crear el auxilio de transporte, que no es otro que el reconocimiento del dinero gastado por el trabajador en el traslado desde su casa hasta el lugar de trabajo.
Es obvio que si el trabajador no tiene que pagar transporte para poder trabajar, la empresa no debería pagar el auxilio de transporte.
Si bien el decreto reglamentario del auxilio de transporte que expide anualmente, no contempla excepciones para ningún tipo o modalidad de contrato, consultando el espíritu de la norma, en este caso no habría lugar al pago del auxilio de transporte.
se debe incluir, en la liquidaciòn difinitiva de prestaciones sociales un auxilio de vivienda por $250.000 el cual se consignaba por fuera de la nomima, que aduce el empleador que no hacia parte del salario y se haya firmado