Fechas en que se debe suministrar la dotación a los empleados
Cada cuatro meses, todo empleador debe suministrar a los empleados que devenguen hasta dos salarios mínimos, la dotación de que trata el artículo 230 del código sustantivo consistente en un par de zapatos y un vestido de labor.
Considerando que la dotación debe suministrarse cada cuatro meses, esta se tendrá que entregar una vez finalicen los meses de abril, agosto y diciembre.
En el mes de abril se cumplen los primeros cuatro meses, por lo que la dotación se tendrá que entregar a más tardar a inicios del mes de mayo. En el caso de la segunda dotación, se debería entregar a más tardar al iniciar el mes de septiembre, y la tercera y última dotación se debería entregar como máximo al iniciar el mes de enero.
El punto es que cumplido los cuatro meses, se debe entregar la respectiva dotación.
Recordemos que todo trabajador que devengue dos salarios mínimos o menos, tiene derecho a la dotación.
Recordemos también que tiene derecho a la dotación aquel trabajador que llegada la fecha de entregar la dotación, lleve vinculado con la empresa más de tres meses.
buenas nesecito que me de himformacion si cada cuatro meses el trabajador tiene derecho de la dotacion conpleta inclullendo calsado
Buena tarde: Soy empleada publica de la alcaldia, y en la actualidad tengo 4 meses de embarazo, mi pregunta es la siguiente, en la empresa nos van a dar dotacion de vestuario, sera que como estoy en embarazo me pueden dar la dotacion en dinero, ya que cundo regrese a laborar en abril y la dotacion es para colocarnosla todo el año que viene, o si por el contrario la dotacion me la deben dar en estilo materno, quiero que por favor me despejen esta duda por que me encuentro confundida y deseo saber lo mas pronto posible por q en este mes de diciembre nos entregrian la dotacion.
Mil gracias. BLANCA NUBIA
02 de agosto de 2012.
Soy empleado del estado, tengo una antiguedad de 30 años; durante los primeros 5 o 6 años nos fueron entregando a mis compañeros y a mi la ropa y el calzado que nos correspondia pero con el paso del tiempo la respuesta siempre fue la misma “no hay dinero para ropa”.
Si es ley la entrega de la misma ya debe estar calculado como gasto, seguramente alguien se quedo con ese dinero; pero de esto se debera ocupar la justicia, lo que necesito saber es si puedo hacer un reclamo para que se me reconozcan todos estos años de no recibir la dotacion ya que las prendas y el calzado salñio de mi bolsillo.
muchas gracias.
Tengo 30 años de antiguedad soy trabajador del estado; durante los primeros 5 o 6 años nos entregaron la dotacion de ropa y calzado que nos correspondia.
Pero despues los años siguientes no sucedio mas y la respueta fue siempre “no hay dinero para ropa”. Me imagino que esto debe estar calculado como gasto dentro del estado, puedo hacer un reclamo para que se me reconozcan todos estos años de no recibir lo que me correspondia por ley?
Buenos duias.
Me podrian por favor informar si en caso de que un empleador no cancele la dotación, esto es razon de demanda?
Otra cosa, cuando uno se retira de una empresa es obligatorio devolover la dotación?
Gracias,
las empresas pueden exigir la devolucion de la dotacion si la persona es despedida en un tiempo x
BUENAS TARDES,
AGRADEZCO SU ORIENTACIÓN,
UN AMIGO ES EMPLEADO PUBLICO, HASTA EL DÍA DE HOY LE DEBEN 2 AÑOS DE DOTACIÓN, EL SE DIRIGIÓ A JEFE DE RECURSOS HUMANOS PARA RECLAMAR ESA DOTACIÓN Y EL LE RESPONDIÓ QUE DEBIDO A QUE NO PASO LA SOLICITUD DE ESTA EN EL MOMENTO OPORTUNO YA LAS HABÍA PERDIDO; MI PREGINTA ES ESTO ES CIERTO…..Y EN CASO QUE SE LAS TENGAN Q CANCELAR SE LAS PUEDEN PAGAR EN DINERO; EN CASO DE QUE SE LAS PUEDAN CANCELAR LO PUEDEN HACER ANTES DE RETIRARLO DE LA EMPRESA. TAMBIEN QUISIERA SABER SI LA EMPRESA TIENE SANCIONES POR EL NO PAGO DE ESTAS DOTACIONES. GRACIAS
Tengo uno empleados que no laboran todos los dias del mes, por tal motivo los retiro al final del mes y los vuelvo a contratar , les debo dar dotacion?
Gracias,
Así o mas explotadora.
necesito saber si me retiro de la empresa y hace 20 días me dieron la dotacion la tengo que devolver
buenas tardes.
quisiera saber si es obligatorio o necesario que al culminar el contrato laboral se devuelva la dotacion que le suministra a un trabajador la empresa.
si toca devolverla que debe hacer la empresa con estos elementos.
muchas gracias por su ayuda
Buena tarde
Agradezco me indiquen como se debe pagar una dotacion a un empleado q tiene derecho a ella pero no se la han entregado…es un auxiliar de oficina y elvestuario seria usar bata blanca, se le debe entregar zapatos tambien, cada 4 meses? o solo le corresponde bata
y como ha pasado tanto tiempo la empresa le debe dar las batas de todos esos años y los zapatos en caso de q le corresponda y cuanto puede ser el valor por dotación ene ste caso.
El lleva trabajando 6 años en la empresa
Gracias por su valisoa colaboración.