La ley no obliga al empleador a suministrarle alimentación a la empleada doméstica, pero si se le suministra, debe agregársele al salario el valor de aquella

Frecuentemente los lectores nos dejan en la sección de opiniones comentarios que refieren su disgusto por la forma como las empleadas del servicio doméstico realizan sus labores y los altos costos que tienen que cubrir por tales servicios.

Recientemente una visitante de la página dejaba ver su indignación por la decisión que tomó en julio pasado el Congreso de la República,

Liquidación del auxilio de cesantía de empleada del servicio doméstico que labora un día a la semana – Ratificamos lo publicado sobre el tema en este espacio

Quienes se tomen el trabajo de revisar las opiniones que han dejado algunos lectores a propósito de los comentarios que hemos publicado sobre ese tema en esta columna, se darán cuenta de cuán difícil les ha resultado a algunos de ellos entender el procedimiento que hemos utilizado para tal fin.

Empleadas del servicio doméstico – En diciembre empezarán a recibir la prima de servicios

Como bien lo recordarán los lectores, la ley 1788 de 2016 estableció que las empleadas del servicio doméstico (trabajadores domésticos en general), al igual que ocurre con el resto de trabajadores dependientes, tendrán derecho a la prima de servicios.

El valor anual de dicha prestación social es igual a un mes de salario,

Prima de servicios para empleadas domésticas – Punto final a una discriminación vergonzosa

En un mundo de injusticia, la justicia ha de parecer injusta por necesidad casi matemática

 La frase es del reconocido escritor y dramaturgo austriaco Arthur Schnitzler, y nos sirve para ilustrar el rechazo que ha provocado en muchas personas la ley 1788 de 2016 que creó la prima de servicios para los empleados domésticos.

Prima de servicios en trabajadores del servicio doméstico

Por fin el legislativo ha reconocido la prima de servicios a los trabajadores de servicio doméstico, lo cual ha hecho por medio de la ley 1788 de 7 de julio de 2016.

Esta ley modifica el artículo 306 del decreto ley 2363 del 5 de agosto de 1950 o código sustantivo del trabajo,

Ley 1788 de 2016 reconoce prima de servicio a trabajadores domésticos

El día de ayer fue expedida la ley 1788 de 2016, mediante la cual se le reconoce la prima de servicios a los trabajadores y trabajadoras domésticas. La prima consistirá en pagar 30 días de salario a título de prima durante un año cuyo pago se hará en dos partes.

Herederos del empleador deben asumir el pago de la pensión de la trabajadora doméstica que no fue afiliada a la seguridad social

En varias ocasiones nos hemos referido en esta columna al derecho de los empleados domésticos a la seguridad social, vale decir al derecho que les asiste de estar amparados por el empleador contra los riesgos de enfermedad (general y laboral),

Con ponencia favorable, el Senado dará tercer debate al proyecto de ley que crea la prima de servicios para los trabajadores domésticos

Tal como lo hemos venido registrado en esta página, el proyecto de ley que busca crear la prima de servicios para los trabajadores domésticos avanza exitosamente en el Congreso de la República. La iniciativa ya fue aprobada por la Cámara de representantes en primero y segundo debates y ahora pasa al Senado en el cual recibirá el tercero y cuarto. 

Así se liquidan las prestaciones sociales de las empleadas del servicio doméstico que laboran la semana completa o por días

Como se ha vuelto costumbre en nuestro país que cada año, en el mes de diciembre, los empleadores les liquidan las prestaciones sociales a las empleadas del servicio doméstico, a continuación les entregamos a los lectores algunas sugerencias sobre cómo proceder en tal caso.

Liquidación de una empleada de servicio doméstico que labora por días

Cómo se liquida una empleada de servicio doméstico que labora por días es una pregunta que constantemente que recibimos en Gerencie.com, y que tratamos de responder en estas líneas.

Para desarrollar el ejercicio supondremos el caso de una empleada que labora un día a la semana y se le paga $30.000 diarios.