¿Cómo se liquidan las cesantías cuando no se pagaron durante varios años?

Las cesantías se deben liquidar con el salario que el trabajador tenía para cada uno de los años para los cuales se deben pagar. Es decir, las cesantías del 2021 se pagan con al salario del 2021, las del 2022 con el salario del 2022 y las del 2023 con el salario del 2023, etc.

Esto en razón a que el numeral 1 del artículo 99 de la ley 50 de 1990 señala que las cesantías se liquidan a diciembre 31 de cada año, de modo que se debe hacer de forma individual para cada año, procedimiento que se mantiene en los años en que no se pagaron.

Es la misma forma en que la sala laboral de la Corte suprema de justicia hace la liquidación de las cesantías en la sentencia SL22229-2017.

Se entiende que al no haber pagado las cesantías oportunamente el trabajador resulta perjudicado porque el fondo no pagó los rendimientos que hubiera pagado si hubieran sido consignadas oportunamente, y por eso, la ley considera una indemnización por la mora en la pago de las cesantías, y cuando el juez no condena al empleador al pago de la indemnización, ordena indexar las cesantías para cada año a fin de reconocer el efecto de el paso del tiempo y de la inflación sobre la capacidad adquisitiva del dinero.

En consecuencia, si el empleador quiere hacer lo correcto por podría voluntariamente por indexar los valores liquidados, que es lo mínimo a que será condenado en caso de una demanda.