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Heiner
📅 10/01/2025
💬 1
Tema: #Otros
Publicado: 2025-01-10
Editado: 2025-01-10 por Gerencie.com

¿Cómo se paga un domingo compensado?

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La duda planteada se centra en cómo se paga un domingo compensado. La solución es que, si se otorga un día de descanso entre semana por haber trabajado un domingo ocasional, no se paga el domingo, sino que se cambia el día de descanso. Sin embargo, si el trabajo dominical es habitual, se paga con un recargo del 75%. Por ejemplo, si el salario mensual es de $1.800.000, el pago por un domingo trabajado sería de $105.000, considerando un salario diario de $60.000.

Resumen generado por IA

¿Cuánto vale o cómo se debe pagar un domingo compensado, es decir, si me dan un día de descanso entre semana por el domingo trabajado?

Respuestas: (1)

Gerencie.com
📅 14/01/2005
💬 2004
Publicado:2025-01-10
00

Cuando se otorga un día de descanso entre semana como compensación por haber trabajado un domingo de forma ocasional, el domingo no se paga, sino que simplemente hay un cambio de día de descanso, ya que en lugar de descansar el domingo descansa el martes, por ejemplo, según el artículo 179 del Código Sustantivo del Trabajo.

Si se trata de un descanso compensatorio por trabajo dominical habitual, el domingo trabajado se paga con el recargo del 75%. De manera que, si su salario es de $1.800.000 mensuales y su día de salario vale $60.000, por ese domingo trabajado recibirá $105.000.

Descanso compensatorio remunerado por trabajo dominical
Descanso compensatorio remunerado por trabajo dominical.Descanso compensatorio remunerado por trabajar los domingos, ya sea de forma ocasional o habitual.
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Forma de citar este artículo (APA):

Gerencie.com (2025, enero 10). ¿Cómo se paga un domingo compensado? [Hilo de foro]. Recuperado de https://www.gerencie.com/qa/como-se-paga-un-domingo-compensado-995/

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