¿Los herederos pueden reclamar derechos laborales de un trabajador fallecido?
Mi padre trabajaba como vigilante en un parqueadero público. Trabajó por más de 10 años y nunca lo afiliaron a seguridad social ni le pagaron prestaciones sociales. Él falleció a finales del año pasado. Como herederos, ¿podemos reclamar sus derechos?
Respuestas: (1)
Sí. Los herederos del trabajador fallecido pueden presentar una demanda laboral contra el empleador a fin de exigir el reconocimiento de sus derechos laborales a los que haya lugar.
Los derechos laborales no se extinguen con la muerte del trabajador, sino que estos pasan a los herederos, quienes podrán reclamarlos.
Para ello, tendrán que acreditar que la persona fallecida estaba bajo una relación laboral, por lo que las pretensiones deben empezar por la declaración del contrato de trabajo real, pues de él derivan los derechos que se puedan reclamar.
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Forma de citar este artículo (APA):
Gerencie.com (2025, febrero 20). ¿Los herederos pueden reclamar derechos laborales de un trabajador fallecido? [Hilo de foro]. Recuperado de https://www.gerencie.com/qa/los-herederos-pueden-reclamar-derechos-laborales-de-un-trabajador-fallecido-1138/
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