¿Trabajadores independientes con empleados pueden cotizar en la plantilla tipo E?
Soy empresario independiente legalmente constituido y tengo 3 personas que trabajan en mi establecimiento, las cuales tengo afiliadas a la seguridad social y pago los aportes correspondientes como empleador, usando el tipo de planilla de aportes E.
La pregunta es: Siendo que, como dueño de la empresa, aparezco en la planilla nómina de empleados con el cargo de Gerente, ¿puedo cotizar también en la misma planilla de aportes con la que se paga la seguridad social de mis empleados?
Lo anterior, ¿me exonera de pagar seguridad social como independiente?
Respuestas: (1)
En nuestro criterio, el trabajador independiente que a su vez tiene empleados y cotiza a seguridad social por esos empleados, no puede cotizar sus propios aportes como independiente en la plantilla E, sino que debe utilizar la plantilla I.
Si se tratara de una empresa jurídica donde el dueño, a la vez, es gerente y, por lo tanto, es empleado de la persona jurídica, la seguridad social de ese gerente sí se paga en la plantilla E. Sin embargo, en el caso que usted plantea, no, porque usted es independiente en toda regla y no tiene un contrato de trabajo firmado con usted mismo.
Además, el trabajador independiente está exonerado del pago de aportes a salud y parafiscales por sus empleados o por sí mismo, y al cotizar como independiente en la plantilla tipo I, debe pagar seguridad plena.
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Forma de citar este artículo (APA):
Gerencie.com (2025, septiembre 29). ¿Trabajadores independientes con empleados pueden cotizar en la plantilla tipo E? [Hilo de foro]. Recuperado de https://www.gerencie.com/qa/trabajadores-independientes-con-empleados-pueden-cotizar-en-la-plantilla-tipo-e-1817/
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