¿Es correcta la distribución de la siguiente jornada laboral semanal?

Buenos días. En la empresa donde trabajo, ellos nos dicen que ya estamos con la reducción de 44 horas, y el horario es el siguiente:

Lunes a viernes de 8:00 a 5:00 p.m. con una hora de almuerzo.
Sábados de 7:00 a 2:00 p.m.

Adicionalmente, todos los días descansamos 30 minutos, pero nos los descuentan.

Las horas diarias que trabajamos, según ellos, son:
De lunes a viernes 7.5 horas.
Sábado 6.5 horas.

¿Esto estaría bien?

Fecha: 2025-05-23

Respuestas: (2)

El número de horas que resultan de la distribución horaria que expone es correcto en razón a que no se contabiliza como parte de la jornada laboral la hora de almuerzo y el receso de 30 minutos, lo que es legal.

En consecuencia, las cuentas que hace la empresa son correctas, puesto que se completan las 44 horas semanales.

Lo que ocurre es que esa distribución horaria es inconveniente en el sentido de que obliga a trabajar 6 días a la semana para completar la jornada semanal porque hay un descanso diario de hora y media.

Se podría optimizar de modo que sólo sea necesario trabajar de lunes a viernes, en el cual se completen las 44 horas semanales.

Por ejemplo, se podría hacer lo siguiente:

Día

Trabajo Mañana

Almuerzo (no computa)

Trabajo Tarde

Total neto diario

Presencia diaria

Lunes–viernes

08:00 – 12:00

12:00 – 12:30

12:30 – 17:18

8 h 48 m

9 h 18 m

De ese modo se trabaja el mismo tiempo pero se libera el sábado.

Fecha: 2025-05-23
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Hemos desarrollado la siguiente herramienta en línea para ayudar a distribuir la jornada laboral semanal de modo que sea uniforme y que se complete en los 5 o 6 días de la semana.

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Fecha: 2025-05-23
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Forma de citar este artículo (APA):

Gerencie.com (2025, mayo 23). ¿Es correcta la distribución de la siguiente jornada laboral semanal? [Hilo de foro]. Recuperado de https://www.gerencie.com/qa/es-correcta-la-distribucion-de-la-siguiente-jornada-laboral-semanal-1465/

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