¿Las vacaciones se pierden?

El derecho a las vacaciones que tiene todo trabajador se pierde por prescripción. Como todo derecho, el derecho a las vacaciones prescribe, de manera que, si no se reclama oportunamente, se pierde.

Los derechos laborales prescriben a los 3 años de hacerse exigibles y, en el caso de las vacaciones, son exigibles dentro del año siguiente a su causación, según el numeral 1 del artículo 187 del Código Sustantivo del Trabajo, de manera que prescriben a los 4 años desde su causación.

El derecho a las vacaciones se causa cuando se cumple un año de trabajo, y así sucesivamente cada año, o cuando termina el contrato de trabajo.

Por ello es que no conviene acumular las vacaciones por más de 3 periodos, puesto que, si prescriben el empleador puede desconocerlas si quisiera.