¿Cómo se reportan en la información exógena los aportes a salud y pensión a cargo del empleador?

En nuestro criterio, los aportes a salud y pensión a cargo del empleador sí deben ser reportados en el formato 1011, debido a que el artículo 35 de la resolución 162 de 2023 señala expresamente que los contribuyentes deberán suministrar el valor total de los costos y deducciones solicitados en la declaración de renta del año gravable, y los pagos a seguridad social a cargo del empleador se declaran precisamente como costo o deducción, por lo que resulta obligatorio reportarlos.

Como en efecto hay un concepto específico para reportar los pagos por salud y pensión en el formato 1011, se debe utilizar el concepto 8207, que no solo comprende salarios y prestaciones sociales, sino los «los demás pagos laborales», y allí caben todos los relacionados con los gastos de nómina, excepto los que tienen su propio concepto, como los aportes parafiscales.