¿Si renuncio al trabajo qué me pagan?
El trabajador que renuncia voluntariamente no pierde derechos laborales, y sigue teniendo derecho al pago de la liquidación, aunque no a indemnización.
Derecho laboral
Indemnización por despido injusto no legaliza un despido ilegal
El pago de la indemnización por despido injusto no legaliza un despido ilegal, aunque se haya hecho con justa causa.
Derecho laboral
Indemnización por el no pago del subsidio familiar
El empleador debe pagar al trabajador el doble del subsidio familiar a modo de sanción o indemnización.
Derecho laboral
Salario base para liquidar la indemnización por despido injusto
La indemnización por despido injustificado se debe liquidar sobre el salario que el trabajador esté devengando al momento del despido.
Derecho laboral
Indemnización moratoria – Concurrencias e incompatibilidades
Casos en que procede la indemnización moratoria, los intereses moratorios y la indexación de salarios y prestaciones sociales.
Derecho laboral
Indemnización por despido sin justa causa en el contrato de trabajo a término fijo
Liquidación de la indemnización por despido injusto en trabajadores vinculados con contratos de trabajo a término fijo.
Derecho laboral
Indemnización por despido sin justa causa en el contrato a término indefinido
Indemnización por despido sin justa causa para los trabajadores vinculados con contratos de trabajo a término indefinido.
Derecho laboral
Indemnización en la terminación del contrato de trabajo
La terminación del contrato de trabajo significa el pago de indemnizaciones cuando la terminación es injusta o ilegal en algunos casos.
Derecho laboral
Indemnización por perjuicios morales y materiales al trabajador
De una relación laboral se pueden derivar varias indemnizaciones en favor del trabajador, que son distintas el despido injusto.
Derecho laboral
Indemnización por despido sin justa causa
Indemnización que se debe pagar si el empleador termina el contrato de trabajo sin que exista una justa causa.
Derecho laboral
Indemnización por despido injusto en el contrato de obra o labor
La indemnización por despido injusto en los contratos por duración de la obra o labor corresponde lo que faltare terminar de la obra.
Derecho laboral
Obligar al trabajador a renunciar implica indemnizarlo
Cuando se obliga al trabajador a renunciar se le debe indemnizar como lo dispone el inciso segundo del artículo 62 del código sustantivo del trabajo.
Derecho laboral