El derecho laboral tiene como objetivo la regulación del trabajo humano realizado en forma libre, por cuenta ajena, en relación de dependencia y a cambio de una contraprestación. En esta categoría encontrará todo lo que necesitas saber para proteger sus derechos o los de sus trabajadores. Conoce todo lo relativo a los derechos y las obligaciones del trabajador y el empleador.
Proyecto de ley que busca modificar los aportes de los independientes
Presentado proyecto de ley para reglamentar aportes a seguridad social de los trabajadores independientes.
Estabilidad laboral reforzada en el contrato de obra o labor
En el contrato de obra o labor no aplica la estabilidad laboral reforzada por imposibilidad material.
Criterios para declarar un pago como no constitutivo de salario
Para que un pago se acuerde válidamente como no constitutivo de salario debe cumplir los siguientes criterios.
Calificación de la pérdida de capacidad laboral de un trabajador que no fue afiliado a seguridad social
Calificación y certificación de la pérdida de capacidad laboral de un trabajador que no fue afiliado al sistema de seguridad social.
¿Auxilio de transporte se debe promediar para liquidar las prestaciones sociales?
¿Si el trabajador no recibe completo el auxilio de transporte debe ser promediado para liquidar las prestaciones sociales?
Indemnización por despido injusto y reintegro no son compatibles
Un trabajador que al ser despedido se le indemniza y luego un juez ordena su reintegro, debe devolver lo pagado por indemnización.
Invalidez de la conciliación laboral si se exige como requisito para continuar con la relación laboral
La conciliación laboral que se firma como requisito para formalizar laboralmente a un trabajador no tiene validez jurídica.
Pensión de invalidez no es asumida por el empleador si es negada por mora en el pago de aportes
Si la pensión de invalidez es negada por mora del empleador en el pago de los aportes a pensión, no es el empleador quien debe asumirla.
Liquidación de la prima de servicios
¿Cómo se liquida la prima des servicios? Base para su cálculo, y formula que se utiliza para calcularla.
Aportes seguridad social cuando se cumplen los requisitos para pensionarse
Las personas que no se han pensionado pero ya cumplieron con los requisitos para pensionarse no deben seguir cotizando a pensión pero sí a salud.