Vacaciones laborales: días hábiles y calendario explicados
Si las vacaciones son días hábiles o calendario, cómo se cuentan, qué pasa con domingos y festivos y cómo se pagan los días no hábiles.
Derecho laboral · Página 10
¿Las vacaciones se pagan aparte del sueldo?
Si las vacaciones se pagan aparte del sueldo, si le pagan la quincena normal cuando sale a vacaciones y por qué parece que se las descuentan.
Cómo se pagan las vacaciones
Cuándo y cómo se pagan las vacaciones en Colombia: si antes o después de tomarlas, qué le deben pagar al salir, plazo del empleador y descuentos.
Vacaciones proporcionales: qué son y cómo se calculan
Qué son las vacaciones proporcionales, cuántos días corresponden por mes trabajado, cómo se calculan y cómo se pagan al terminar el contrato.
¿Las horas extras se tienen en cuenta para liquidar las vacaciones?
Si las horas extras, los recargos nocturnos y el trabajo dominical se tienen en cuenta para liquidar las vacaciones, y cómo liquidar cuando se pacta incluirlas.
¿Las vacaciones se pagan con el salario actual o con el anterior?
Con qué salario se pagan las vacaciones cuando hay incremento salarial, periodos acumulados, retroactivo o cambio del salario mínimo en enero.
Base para liquidar las vacaciones
Qué salario y qué conceptos se toman para liquidar las vacaciones: comisiones, recargos, especie, salario variable, salario integral y auxilio de transporte.
Cálculo de las vacaciones
Cómo calcular cuántos días de vacaciones le corresponden a un trabajador, cómo contarlos en el calendario y qué tiempo se descuenta del cálculo.
Liquidación de las vacaciones: fórmula y ejemplo
Cómo se liquidan las vacaciones en Colombia, cuál es la fórmula, por qué se divide entre 720, cómo se calcula en Excel y un ejemplo paso a paso.
Vacaciones laborales
Qué son las vacaciones laborales en Colombia, cuántos días corresponden, cuándo se causan y se otorgan, cómo se acumulan o compensan y quiénes tienen vacaciones semestrales.
¿Qué hacer cuando no le pagan el subsidio familiar?
Las causas por las que no le consignan el subsidio familiar y qué hacer en cada una: la mora del empleador, la sanción por falta de afiliación, la demanda laboral y las quejas ante la UGPP y la Superintendencia.
Subsidio familiar
Qué es el subsidio familiar, qué requisitos debe cumplir el trabajador, por qué personas a cargo se paga, hasta qué edad, cuándo procede el doble subsidio por ambos padres y cuándo se pierde.
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