¿Se paga recargo dominical si el domingo es el único día de la semana que se trabaja?

Lo que se debe pagar al trabajador que labora 1 día a la semana y ese día es el domingo.

¿Se puede embargar una cuenta de nómina?

Las cuentas de nómina pueden ser embargadas pero el trabajador cuenta con recursos para evitarlo o impedirlo.

¿Domingos y festivos se deben incluir en la compensación de vacaciones?

¿Se deben incluir sábados, domingos y festivos en la compensación de las vacaciones a la terminación del contrato de trabajo?

Salario base para liquidar vacaciones en salarios fijos y variables

Pagos que se deben incorporar en la base para liquidar las vacaciones en salarios fijos y variables.

Ejercicios con horas extras, recargos nocturnos y festivos

Ejercicios con horas extras, horas nocturnas, y horas dominicales y festivas.

Recargo dominical y festivo

El trabajo en domingos y festivos se debe remunerar con un recargo del 75% por corresponder a días de descanso remunerado.

¿Se debe completar la jornada semanal para pagar las horas extras?

El reconocimiento de las horas extras no debe condicionarse a completar las 44 o 42 horas semanales.

¿Hay diferencia si las liquidaciones laborales se hacen con 360 o 365 días?

¿Qué tanto difiere el resultado de una liquidación laboral si se hace con 360 días o con 365? ¿El trabajador se perjudica si utiliza 360 días en lugar de 365?

Vacaciones cuando se cambia de jornada a completa a media jornada

¿Cómo se deben pagar las vacaciones del trabajador que trabajaba la jornada completa y luego pasa a media jornada?

Descuentos por seguridad social a los aprendices

Durante la etapa práctica al aprendiz se le deben hacer descuentos por salud y pensión como a cualquier trabajador.

Auxilio de transporte en el contrato de aprendizaje

Los aprendices del Sena y demás instituciones educativas tienen derecho al pago del auxilio de transporte.

Empleadores deben llevar una relación de horas extras

Empleadores están obligados a llevar una relación detallada de las horas extras que laboren sus trabajadores.